Fushan Color Printing Co., Ltd. (sau đây gọi là "Công ty") cam kết duy trì các nguyên tắc chuyên nghiệp, hiệu quả, an toàn và đổi mới. Công ty cũng chịu trách nhiệm về phúc lợi xã hội, sức khỏe của nhân viên và phát triển bền vững.
Để phù hợp với các yêu cầu của chuỗi tiêu chuẩn bảo vệ FSC ™ và theo Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động của Cộng hòa Trung Quốc và luật hiện hành, công ty dành riêng để tôn trọng và bảo vệ quyền nhân người, khách hàng và các bên liên quan. Công ty đảm bảo rằng các hoạt động của mình được tiến hành một cách có trách nhiệm xã hội và tuân thủ pháp lý, đặc biệt là liên quan đến quyền lao động và điều kiện làm việc.
Các cam kết của công ty như sau:
1. Cấm lao động trẻ em Công ty tuân thủ nghiêm ngặt Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động và không tham gia hoặc hỗ trợ việc làm lao động trẻ em dưới 16 tuổi.
2. Cấm lao động cưỡng bức Công ty không tham gia hoặc hỗ trợ lao động cưỡng bức hoặc không tự nguyện. Tất cả các mối quan hệ việc làm được dựa trên ý chí tự do và sự đồng ý lẫn nhau của cả hai bên.
3. Không phân biệt đối xử Công ty đảm bảo cơ hội bình đẳng và cấm mọi hình thức phân biệt đối xử trong tuyển dụng, việc làm và nghề nghiệp.
4. Tự do hiệp hội và thương lượng tập thể Công ty tôn trọng các quyền hợp pháp của tất cả nhân viên để liên kết tự do, tham gia các công đoàn lao động và tham gia vào thương lượng tập thể, theo luật pháp và quy định hiện hành. Tuyên bố này được truyền đạt cho tất cả nhân viên và các bên liên quan và được xem xét định kỳ để đảm bảo tuân thủ liên tục với các yêu cầu về quyền nuôi con của FSC ™.